Charte de Diversité

La Mobbing asbl est fière de se compter en tant que l'un des signataires de la Charte de la Diversité Lëtzebuerg!

La "Charte de Diversité" est une initiative lancée par IMS Luxembourg pour créer un réseau d'entreprises engagées dans le développement durable et la responsabilité sociale des entreprises au Luxembourg. La charte vise à promouvoir la diversité en créant une culture du lieu de travail plus inclusive au sein des organisations.

La charte encourage les organisations à mettre en œuvre des politiques et des pratiques qui favorisent la diversité au sein de la communauté des entreprises luxembourgeoises. En signant, les entreprises démontrent leur volonté de créer un environnement inclusif qui valorise et respecte les individus de différents milieux, indépendamment de leur sexe, de leur âge, de leur handicap, de leur appartenance ethnique, de leur religion ou de leur orientation sexuelle.

Elle encourage également les entreprises à sensibiliser et à dispenser des formations sur des sujets liés à la diversité, notamment en garantissant l'égalité des chances en matière de recrutement et d'avancement professionnel, en favorisant l'équilibre entre vie professionnelle et vie privée et en prévenant la discrimination et le harcèlement.